1月29日，政文會展公司召開2019年度工作務(wù)虛會。會議由總經(jīng)理文良武主持，公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門負責(zé)人參加。
為確保務(wù)虛會的討論成效，本次會議不設(shè)發(fā)言順序，不做演示匯報，鼓勵與會人員解放思想、暢所欲言，少談成績、多說不足，少談現(xiàn)象、多提建議。多聽、兼聽的民主會風(fēng)，充分體現(xiàn)了公司真誠求解、共謀發(fā)展的決心和信心。
一天的會議中，部門負責(zé)人圍繞部門管理中的不足、2019年的工作規(guī)劃、改進措施、對公司發(fā)展的意見建議等各方面進行了充分闡述，表達了各自的觀點和看法。各分管領(lǐng)導(dǎo)也從公司管理和經(jīng)營的各方面進行了剖析，直面問題深入探討，為公司發(fā)展建言獻策。由于現(xiàn)場討論的不斷深入和議題的不斷延伸，上午9:00開始的會議直到下午18:00才結(jié)束。
在這場頭腦風(fēng)暴會上，大家普遍表達了對制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、擴大業(yè)務(wù)范圍、提升服務(wù)質(zhì)量、建設(shè)企業(yè)文化等議題的關(guān)注與思考，在交流中互相啟發(fā)，凝聚了思想共識，增進了團隊合力。總經(jīng)理文良武在總結(jié)中強調(diào)，一要求實求效，不能紙上談兵。要將想法化為行動，集思廣益開拓創(chuàng)新。二是要開源節(jié)流，不囿于考核指標(biāo)。將指標(biāo)作為前進動力，為企業(yè)長遠穩(wěn)健發(fā)展效力。三是要強化內(nèi)部管理，提升綜合素質(zhì)。分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負責(zé)人要管好自己的“責(zé)任田”，在團隊中樹立威信。要強化學(xué)習(xí)狠抓提升，以學(xué)促行提高效率。四是積極解決問題，維護集體和諧。提問題的同時要給出解題思路與辦法，樹立大局意識，維護集體榮譽，傳遞正能量。
會議經(jīng)過充分討論的事項和建議將在系統(tǒng)整理后，為公司下一步科學(xué)決策提供參考。此次會議全新的會風(fēng)，產(chǎn)生的思想激蕩和熱烈共鳴，將會鼓舞和激勵政文會展人攜手并進，闊步前行。
（政文會展 彭昕）
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